Права и обязанности бухгалтера
Абсолютно каждый сотрудник предприятия либо фирмы должен знать свои законные права и основные должностные обязательства. В трудовом кодексе каждой страны, описаны должностные обязанности каждого работка. Все должностные требования и трудовой договор, в котором они описаны, являются официальными и законными, поэтому, несоблюдение их влечет к наказанию и работодатель может свободно подать судебный иск, за несоблюдение или нарушение договора, это касается и самого работника. Любой работодатель имеет возможность принимать бухгалтера на должность с испытательным сроком, который может достигать полугода.
Договор о найме и ответственность
Трудовой кодекс содержит элементарные законы, которые требуются работнику. Зачастую, трудовой кодекс служит справкой и основанием для привлечения к ответственности исполнителя, либо для исполнения каких-либо обязательств. В данном документе, содержится информация и по требованиям к бухгалтеру, его минимальной ежемесячной заработной плате, максимально возможном времени, которое бухгалтер может проводить на работе, размерах компенсации и доплате за сверхурочные часы.
Информация по оплате больничного и ежегодного отпуска. Вся информация по работе и отношениям между бухгалтером и работодателем обязаны быть описаны в трудовом договоре. В него по возможности вписываются определенные материальные взыскания или ответственность за различные несоблюдения правил либо действия, которые повлекут убытки предприятия. Если вышеописанные пункты не были включены в договор, бухгалтер может понести убытки в пределах своего ежемесячного заработка.
Обязанности
В первую очередь, бухгалтер обязан обрабатывать всю финансовую информацию предприятия, формировать и сортировать документацию. Составлять финансовые отчеты с определенной периодичностью, сдавать отчетность раз в месяц, квартал либо как описано в договоре, также составлять годовые отчеты. За достоверность вносимых данных бухгалтер отвечает не только перед работодателем, но и перед налоговым кодексом страны, поэтому все отчеты обязаны быть точными и достоверными, с предоставлением первичных документов поступающих от агентов.
Бухгалтерия хранит всю юридическую документацию, начиная с момента основания фирмы, утверждается политика фирмы, систематизируются данные, оценивается положение фирмы за конкретный отчетный период. Бухгалтер согласует все фирменные бланки и отчетность с руководством предприятия.
Права
Любой работник, в праве требовать от работодателя удобство рабочего места, наличие всех необходимых инструментов и оборудования для полноценной и эффективной работы. Руководство предприятия обязано выдавать заработную плату в установленные сроки в полном объёме. Также бухгалтер имеет право на требование повышения своей квалификации, в случае если это необходимо для стабильной и эффективной работы предприятия. Обязанности бухгалтера—кассира отличаются от стандартных функций обычного бухгалтера, к ним добавляются: ведение расчетов с работниками, учёт векселей и чеков.
Каждое предприятие обязано иметь должностные инструкции. В каждой фирме обязанности варьируются, в зависимости от сферы деятельности фирмы, структуры финансового департамента, и от участка которым должен управлять бухгалтер. Исходя из этого, образец должностной инструкции который подходит одному предприятию, с большой вероятностью не будет подходить для другого.
По материалам сайта: https://www.syl.ru/article/102502/osnovnyie-prava-i-obyazannosti-buhgaltera.
08.11.2013, 9140 просмотров.
