Трудовые отношения и банкротство

Трудовые отношения и банкротство

Известно, что все те требования, которые связаны с отчислениями сотрудникам фирмы, когда проводится банкротство ООО, будут включаться в специальный список и передаваться стороне арбитражного управляющего. Также они могут быть переданы ответственному за этот реестр лицу. Исключение таких требований будет осуществляться на основании тех судебных постановлений, которые наберут законную силу.

По шестнадцатой статье закона о несостоятельности, каждое имеющее место разногласие в отношении состава или суммы всех требований будет разрешаться не со стороной сотрудника и арбитражного управляющего, а по сторонам представителей сотрудников основного должника и данного управляющего. Указанные виды разногласий могут рассматриваться в определенном судом порядке.

Во втором пункте шестидесятой статьи указывается, что все варианты разногласий могут рассматриваться в суде, но только не позже, чем один месяц от момента, когда подается со стороны арбитражного управляющего установленного формата заявление или предоставляется специальное ходатайство.

Помимо этого банкротство компании, проводимое, по соответствующему закону будет предписывать, что тот, кто будет представлять, заинтересованных сотрудников будет выступать в качестве лица, которое принимает участие во всей арбитражной процедуре. Получается так, что такой представитель будет иметь все те права, которые будут и у других участников дела о банкротстве.

Также указывается на тот факт, что сторона главы основного должника будет состоять в трудовом отношении с компанией, выступающей в роли должника. Такого типа отношения будут оформляться по специальному договору, в том числе будет предъявлен приказ по фирме. Глава такой компании в своей деятельности будет следовать трудовому кодексу и прочим кодексам нашей страны.

По имеющимся полномочиям и присущему такому лицу статусу у него будут определенные ограничения по правам, что будет находиться в зависимости от методики проведения несостоятельности, которая вводится в фирме. К примеру, со стороны внешнего управляющего может быть выдано постановление о том, что будет уволен глава стороны должника или он переходит на иную работу.

В другой ситуации компания может быть продана, что является одним из вариантов того, как можно осуществить восстановление работы фирмы и ее платежеспособность по основным обязательствам.

11.02.2013, 3784 просмотра.



Читайте также:




ВИЗЫ В АНГЛИЮ
Визы в Великобританию